Metrikler
Yayın
30
Açık Erişim
7
BM Sürdürülebilir Kalkınma Amaçları
Eğitim Bilgileri
2011 - 2013
2011 - 2013Doktora
Muğla Sıtkı Koçman Üniversitesi, Sosyal Bilimler Enstitüsü, İşletme (Dr), Türkiye
2006 - 2010
2006 - 2010Yüksek Lisans
Atatürk Üniversitesi, Sosyal Bilimler Enstitüsü, Kamu Yönetimi (Yl) (Tezli), Türkiye
2002 - 2006
2002 - 2006Lisans
Atatürk Üniversitesi, İktisadi Ve İdari Bilimler Fakültesi, İşletme Bölümü, Türkiye
Yaptığı Tezler
2013
2013Doktora
Üniversitelerde mobbing’xxin incelenmesi ve akademisyenler üzerine bir uygulama
Muğla Sıtkı Koçman Üniversitesi, Sosyal Bilimler Enstitüsü, İşletme (Dr)
2010
2010Yüksek Lisans
Üniversitelerde psikolojik şiddet (mobbing) maruziyeti ve akademik personel üzerine bir uygulama
Atatürk Üniversitesi, Sosyal Bilimler Enstitüsü, Kamu Yönetimi (Yl) (Tezli)
Akademik Ünvanlar / Görevler
2021 - Devam Ediyor
2021 - Devam EdiyorDoç. Dr.
Uşak Üniversitesi, SAĞLIK BİLİMLERİ FAKÜLTESİ, İş Sağlığı ve Güvenliği Bölümü
2014 - Devam Ediyor
2014 - Devam EdiyorUşak Üniversitesi, Sağlık Yüksekokulu, İş Sağlığı Ve Güvenliği Bölümü
2013 - 2014
2013 - 2014Öğretim Görevlisi Dr.
Uşak Üniversitesi, SİVİL HAVACILIK MESLEK YÜKSEKOKULU, YÖNETİM VE ORGANİZASYON BÖLÜMÜ
2011 - 2013
2011 - 2013Öğretim Görevlisi
Uşak Üniversitesi, SİVİL HAVACILIK MESLEK YÜKSEKOKULU, YÖNETİM VE ORGANİZASYON BÖLÜMÜ
2010 - 2011
2010 - 2011Öğretim Görevlisi
Erzincan Binali Yıldırım Üniversitesi, Tercan Meslek Yüksekokulu, Büro Hizmetleri Ve Sekreterlik Bölümü
2007 - 2010
2007 - 2010Öğretim Görevlisi
Erzincan Binali Yıldırım Üniversitesi, Refahiye Meslek Yüksekokulu, Büro Hizmetleri Ve Sekreterlik Bölümü
Yönetimsel Görevler
2017 - 2018
2017 - 2018Bölüm Başkanı
Uşak Üniversitesi
2014 - 2015
2014 - 2015Bölüm Başkanı
Uşak Üniversitesi
2011 - 2014
2011 - 2014Bölüm Başkanı
Uşak Üniversitesi
Verdiği Dersler
Yüksek Lisans
Yüksek Lisans
ÖRGÜT PSİKOLOJİSİ
İSG PSİKOLOJİK ETKENLER (MOBBİNG)
İşletme Yöneticiliği ve Organizasyonu
İnovatif Düşünce ve Girişimcilik
Lisans
Lisans
İŞ PSİKOLOJİSİ
ÖRGÜTSEL DAVRANIŞ
Etkili İletişim Teknikleri
GİRİŞİMCİLİK VE UYGULAMALARI
ÇALIŞMA ORTAMINDA PSİKOLOJİK RİSK ETMENLERİ (MOBBİNG)
ENDÜSTRİYEL PSİKOLOJİ
YÖNETİM VE ORGANİZASYON
Yönetim ve Organizadyon
PSİKOLOJİ-II
İSG Psikolojik Etkenler (Mobbing)
Psikoloji
Genel İşletme
Sosyal Psikoloji-I
Sosyal Psikoloji-II
Ön Lisans
Girişimcilik ve Küçük İşletme Yönetimi
Ön Lisans
Dış Ticaret İşlemleri ve Yönetimi
Satış Yönetimi
İstatistik
Yönlendirilmiş Çalışma-1
Finansal Yönetim
Makro İktisat
Yönlendirilmiş Çalışma-2
İnsan Kaynakları Yönetimi
Genel İşletme
Girişimcilik ve Küçük İşletme Yönetimi
Meslek Eğitimi
Genel Hukuk Bilgisi
İşletme Becerileri Grup Çalışması
Mesleki Uygulamalar
Mesleki Yabancı Dil-II
Perakende Yönetimi
Yönetim ve Organizasyon
Dış Ticaret İşlemleri Yönetimi
Müşteri İlişkileri Yönetimi
İhracat Teknikleri
Satış Gücü Eğitimi
Pazarlama İletişim Teknikleri
Müşteri İlişkileri Yönetim
Mesleki Yabancı Dil-2
Makro İktisat
İnsan Kaynakları Yönetimi
Mesleki Yabancı Dil-1 (İ.Ö.)
Büro Yönetimi
Büro Yönetimi ve İletişim Teknikleri
Üretim Yönetimi
Genel İşletme
İşletme Yönetimi
Market Pazarlamacılığı
Doğrudan Pazarlama
Satış Teknikleri
Zaman Yönetimi
İş ve Sosyal Güvenlik Hukuku
Dış Ticaret İşlemleri ve Yönetimi
Pazarlama Mevzuatı
Genel ve Teknik İletişim
Yeni Pazarlama Teknikleri
Mesleki Yabancı Dil-1
Ticaret Hukuk Bilgisi
Kamu Maliyesi (İ.Ö.)
Makro İktisat
Örgütsel Davranış
Ticari Matematik (İ.Ö.)
İstatistik
Makro İktisat (İ.Ö.)
Kamu Özel Kesim Yapısı ve İlişkileri
Kriz ve Stres ve Yönetimi
Genel Ekonomi
Yabancı Dil-2
Mesleki Yabancı Dil-2
Mesleki Yazışmalar
Genel Hukuk Bilgisi
Kriz ve Stres Yönetimi
Dış Ticaret İşlemleri ve Yönetimi
Hukukun Temel Kavramları
İnsan Kaynakları Yönetimi
Staj Koordinatörlüğü
Bilgisayar-1
Yönlendirilmiş Çalışma-1
Genel Hukuk Bilgisi (İ.Ö.)
Büro Yönetimi
İstatistik (İ.Ö.)
Yönetici Sekreterliği
Yönetim ve Organizasyon
Sekreterlik Bilgisi
Mesleki Yabancı Dil-1
İktisada Giriş (İ.Ö.)
Büro Yönetimi ve İletişim Teknikleri
Bilgisayarlı Büro Programları
Yabancı Dil-1
Yönlendirilmiş Çalışma-2
İşletme Becerileri Grup Çalışması
Kamu Maliyesi
Finansal Yönetim
Makaleler
Tümü (13)
SCI-E, SSCI, AHCI, ESCI (1)
ESCI (1)
TRDizin (8)
Diğer Yayınlar (5)
2024
20241. The Relationship Between Mobbing, Public Service Motivation, and Internalization of Mission in Public Sector
Erten Ş., Çögenli M. Z.
Mehmet Akif Ersoy Üniversitesi İktisadi ve İdari Bilimler Fakültesi Dergisi
, cilt.11, sa.1, ss.393-411, 2024 (ESCI, TRDizin)
2020
20202. İş Sağlığı ve Güvenliği Performans Değerlendirme Uygulamalarının İş Tatmini Üzerine Etkisi: Endüstri İşletmesi Örneği
Tatlıcan M., ÇÖGENLİ M. Z.
Uşak Üniversitesi Sosyal Bilimler Dergisi , cilt.13, sa.1, ss.181-194, 2020 (Hakemli Dergi)
2020
20203. Gürültülü Çalışma Ortamının Çalışanlar Üzerindeki Psikososyal Etkilerinin İncelenmesi: Tekstil Sektöründe Ampirik Bir Çalışma
Ulukaya F., ÇÖGENLİ M. Z.
Anadolu Akademi Sosyal Bilimler Dergisi , cilt.2, sa.1, ss.131-140, 2020 (Hakemli Dergi)
2020
20204. İtfaiye Çalışanlarının Çalışma Şartlarına Yönelik Risk Değerlendirmesi ve Güvenli Çalışma Önerileri
Karadaş Y., ÇÖGENLİ M. Z.
International Journal of Social Science , cilt.3, sa.1, ss.115-134, 2020 (Hakemli Dergi)
2019
20195. Sanayi İşletmelerinde Çalışan Yöneticilerin Sergiledikleri Otantik Liderlik Tarzlarının Değerlendirilmesi: Uşak Deri (Karma) OSB Örneği
ÇÖGENLİ M. Z.
İş Güç, Endüstri İlişkileri ve İnsan Kaynakları Dergisi , cilt.21, sa.3, ss.125-146, 2019 (TRDizin)
2019
20196. Soma Maden Kazasından Sağ Kurtulan İşçilerin Travma Sonrası Stres Problemlerinin ve Psikolojik Süreçlerinin Değerlendirilmesine Yönelik Nitel Bir Araştırma
ÇÖGENLİ M. Z.
Anadolu Üniversitesi Sosyal Bilimler Dergisi
, cilt.19, sa.3, ss.405-422, 2019 (TRDizin)
2019
20197. Investigation of Psychosocial Hazards and Risks of Occupational Physicians Working in Enterprises: A Qualitative Research
ÇÖGENLİ M. Z.
İşletme Araştırmaları Dergisi
, cilt.11, sa.3, ss.1911-1926, 2019 (TRDizin)
2019
20198. Belediye Çalışanlarının Karşılaştıkları Mobbing Davranışları: Akşehir Belediyesinde Ampirik Bir Çalışma
ÇÖGENLİ M. Z., KARADAŞ Y.
Uluslararası İktisadi ve İdari İncelemeler Dergisi
, ss.33-48, 2019 (TRDizin)
2018
20189. Hemşirelerde İş Stresi ve İş Stresinin Çalışma Performansına Etkileri: Sinop Atatürk Devlet Hastanesi Örneği
ÇÖGENLİ M. Z., Erdal Y.
Business and Management Studies: An International Journal
, cilt.6, sa.3, ss.307-324, 2018 (TRDizin)
2017
201710. Gender and Mobbing: The Case of Turkey
ÇÖGENLİ M. Z., ASUNAKUTLU T., Türegün Z. N.
İşletme Araştırmaları Dergisi
, cilt.3, sa.9, ss.109-121, 2017 (TRDizin)
2016
201611. Akademide Mobbing: Adım Üniversiteleri Örneği
ÇÖGENLİ M. Z., ASUNAKUTLU T.
Erzincan Üniversitesi Sosyal Bilimler Enstitüsü Dergisi , cilt.9, sa.1, ss.17-32, 2016 (Hakemli Dergi)
2015
201512. Türkiye de Akademisyenler Üzerine Gerçekleştirilen Mobbing Konulu Lisansüstü Çalışmaların İncelenmesi
ÇÖGENLİ M. Z., EMİNE D.
JOURNAL OF GRADUATE SCHOOL OF SOCIAL SCIENCES , cilt.19, sa.3, ss.27-46, 2015 (TRDizin)
2014
201413. Akademisyenlere Yönelik Mobbing Ölçeği Geçerlik ve Güvenirlik Çalışması
ÇÖGENLİ M. Z., ASUNAKUTLU T.
Uşak Üniversitesi Sosyal Bilimler Dergisi
, cilt.7, sa.2, ss.92-105, 2014 (Hakemli Dergi)
Hakemli Bilimsel Toplantılarda Yayımlanmış Bildiriler
2021
20211. İş Güvenliği Uzmanlarının Yumuşak Güç Kullanımlarının Ölçülmesi: İzmir Örneği
TATLICAN M., ÇÖGENLİ M. Z.
Uluslararası Sağlık Alanları Kongresi 2021 (USAK'21), Türkiye, 18 Eylül 2021, ss.423-431, (Tam Metin Bildiri)
2021
20212. Sağlık Kurumlarında Akreditasyon Sürecinde İş Sağlığı ve Güvenliği Uygulamalarının Durum Değerlendirmesi
ULUKAYA F., ÇÖGENLİ M. Z.
Uluslararası Sağlık Alanları Kongresi 2021 (USAK’21), Türkiye, 18 Eylül 2021, ss.168-169, (Özet Bildiri)
2019
20193. The Effects Of Psychosocial Factors In Workplaces:The Case Of Organized Industrial Zone
ÇÖGENLİ M. Z.
II. Business and Organization Research Conference, İzmir, Türkiye, 4 - 06 Eylül 2019, ss.166, (Özet Bildiri)
2017
20174. Çalışma Ofislerinde Ortam Ölçüm Değerlerinin İncelenmesi: Uşak Üniversitesi Örneği
SARDOĞAN B., ÇÖGENLİ M. Z.
INTERNATIONAL OCCUPATIONAL HEALTH AND SAFETY CONGRESS)-IOHSC2017, 6 - 07 Aralık 2017, (Özet Bildiri)
2017
20175. OSGB’lerde Çalışan İş Güvenliği Uzmanlarının Maruz Kaldıkları Mobbing Davranışları: Uşak İli Örneği
ÇÖGENLİ M. Z., MICIK Ö.
INTERNATIONAL OCCUPATIONAL HEALTH AND SAFETY CONGRESS)-IOHSC2017, İstanbul, Türkiye, 6 - 07 Aralık 2017, (Özet Bildiri)
2017
20176. İş Kazalarını Önlemede Güvenlik Kültürü
ÇÖGENLİ M. Z., ÖZER M.
INTERNATIONAL CONGRESS ONPOLITICAL, ECONOMIC AND SOCIALSTUDIES (ICPESS-2017)/SARAJEVO-BOSNIA, Sarajevo, Bosna-Hersek, 19 - 22 Mayıs 2017, cilt.1, ss.58-70, (Tam Metin Bildiri)
2017
20177. Mobbing’e neden olan davranışlar: Uşak Orman İşletme Müdürlüğü Örneği
ÇÖGENLİ M. Z., AVCI METİN M.
INTERNATIONAL CONGRESS ONPOLITICAL, ECONOMIC AND SOCIALSTUDIES (ICPESS-2017)/SARAJEVO-BOSNIA, Sarajevo, Bosna-Hersek, 19 - 22 Mayıs 2017, cilt.3, ss.263-276, (Tam Metin Bildiri)
2012
20128. The Exposure of Psychological Violence Mobbing in Universities and an Application to the Academicians
ÇÖGENLİ M. Z., BARLI Ö.
3rd World Conference on Learning,Teaching and Educational Leadership, Brüksel, Belçika, 25 - 28 Ekim 2012, cilt.93, ss.1174-1178, (Tam Metin Bildiri)
Kitaplar
2023
20231. The Hero of Digital Transformation: Digital Leadership
ÇÖGENLİ M. Z.
Management in the Digital Era: Different Perspectives, Şerafettin Erten, Mehmed Zahid Çögenli, Editör, Nova Science Publishers, ss.323-335, 2023
2023
20232. A Digital Transformation Model on OSH: Smart Health and Safety Systems
ÇÖGENLİ M. Z.
Interdisciplinary Perspectives on Occupational Safety and Health, Mehmned Zahid Çögenli, Editör, Nova Science Publishers, ss.355-363, 2023
2021
20213. Sustainable Leadership
ÇÖGENLİ M. Z.
Contemporary Research Paradigms of Sustainability, Başar, Şule, Editör, Scholars' Press, ss.73-87, 2021
2021
20214. Psychosocial Problems of the Digitized Era: Psychosocial Violence and Harassment in Organizations
ÇÖGENLİ M. Z., ULUKAYA F.
Digitalization in Organizations, Çögenli, Mehmed Zahid, Editör, Cambridge Scholars Publishing, ss.355-369, 2021
2020
20205. An Organizational Health Problem: Nepotism
Tatlıcan M., ÇÖGENLİ M. Z.
Beykent University Archives of Health Science and Research, Derman KÜÇÜKALTAN, Alper KARAGÖZ, Ayşegül KAPTANOĞLU, Editör, Beykent Üniversitesi Yayınları, ss.260-269, 2020
2019
20196. İş Sağlığı ve Güvenliğinde Psikososyal Yaklaşımlar / Psychosocial Approaches in Occupational Health and Safety
ÇÖGENLİ M. Z.
Eğitim Yayınevi, 2019
2019
20197. Örgütsel Bir Sürdürülebilirlik Modeli: Yenilikçilik
ÇÖGENLİ M. Z.
Sürdürülebilirlik: Ekonomik ve Sosyal Eğilimler, Enes Emre BAŞAR, Alirıza AĞ, Ünal GÜLHAN, Editör, İmaj Yayınevi, Ankara, ss.63-82, 2019
2019
20198. Girişimcilik Psikolojisi
ÇÖGENLİ M. Z.
Girişimcilik: Temel ve Yeni Yaklaşımlar, Belkıs Özkara, Sibel Özafşarlıoğlu Sakallı, Editör, Nobel Yayıncılık, Ankara, ss.15-41, 2019
Desteklenen Projeler
2022 - 2023
2022 - 2023Collaborative Research on Occupational Safety and Health
Diğer Uluslararası Fon Programları
Çatalgöl Ş., Çögenli M. Z. (Yürütücü)
2022 - 2023
2022 - 2023Interdisciplinary Perspectives on Occupational Safetyand Health
Diğer Uluslararası Fon Programları
Çevik Taşdemir D., Ersoy Z., Demir G., Caner Akın G., Çakır S., Ulukaya F., et al.